Czy kierownicy powinni pracować w biurze, czy osobno?

Czy w obecnym biurze Twój menedżer siedzi w tym samym biurze co Ty, czy też zajmuje własną przestrzeń?

Istnieje pewna dyskusja na temat tego, czy kierownictwo powinno siedzieć w tym samym otwartym planie z resztą pracowników, siedząc na swoich krzesłach biurowych. Po każdej stronie są plusy i minusy.

Zalety przebywania wewnątrz biura

• Menedżerowie mogą łatwo zobaczyć, co się dzieje i ocenić produktywność na bieżąco
• Możliwość dostrzegania konfliktów w biurze i rozwiązywania ich, zanim staną się problemem
• Menedżerowie mogą stać się "jednym z zespołu", co burzy mury i tworzy środowisko bardziej sprzyjające integracji.

Wady przebywania w biurze

• Pracownicy mogą mieć wrażenie, że są obserwowani przy swoich stanowiskach pracy
• Brak poufności w przypadku ważnych dyskusji
• Pracownicy mogą mieć poczucie, że nie mogą zwrócić się do swojego menedżera w delikatnej sprawie, ponieważ wszyscy w biurze będą to widzieć lub słyszeć

Co o tym myślisz? Czy chciałbyś, aby Twój menedżer przebywał w tym samym biurze co Ty?